Воспитатель года - 2021

Завершился прием заявок на конкурс "Воспитатель года города Красноярска".
В этом году 111 педагогов из 98 ДОУ города примут участие в муниципальном этапе конкурса.
Список участников в разделе "Конкурсы" по ссылке >>>

Приложение 1 к протоколу заседания организационного комитета профессионального конкурса «Воспитатель года города Красноярска» № 1 от 30.12.2019 г. (состав участников конкурса)

Выписка №2 "Состав участников ВТОРОГО этапа конкурса"

Итоги первого заочного этапа профессионального конкурса "Воспитатель года города Красноярска" 

Выписка из протокола. 10 лауреатов конкурса "Воспитатель года города Красноярска" 2021 год

БУКЛЕТ Профессионального конкурса "Воспитатель года города Красноярска 2021"

Хроника событий. День 5. Круглый стол.

2016 / 20 марта 2016

В последнем конкурсном испытании финального тура городского этапа профессионального конкурса «Воспитатель года города Красноярска» «Круглый стол» приняли участие 10 лауреатов конкурса:

  1. Говядинкина Ирина Александровна, учитель-дефектолог МБДОУ № 218 
  2. Жалнина Оксана Юрьевна, педагог- психолог МБДОУ № 283 
  3. Захарова Катарина Викторовна, воспитатель МБДОУ № 182
  4. Климова Татьяна Константиновна, воспитатель МБДОУ № 12
  5. Корыстина Ольга Арсентьевна, музыкальный руководитель МБДОУ № 309
  6. Коткова Евгения Александровна, воспитатель МБДОУ № 91
  7. Омилянчук Татьяна Петровна, воспитатель МБДОУ № 50 
  8. Трощенко Олеся Владимировна, воспитатель МБДОУ № 165
  9. Федореева Елена Владимировна, воспитатель МБДОУ №186
  10. Щепина Елена Леонидовна, инструктор по физической культуре МБДОУ № 264

Формат задания: педагогическая дискуссия участников на заданную тему: «Современный воспитатель: слагаемые профессионального успеха».

Модератором круглого стола выступила Нездолей Людмила Алексеевна, преподаватель Красноярского педагогического колледжа № 2. Перед началом дискуссии модератор напомнила участникам общие правила ведения дискуссии:

  • четко формулировать и аргументировать собственную позицию по обсуждаемой теме;
  • быть активным в диалоге;
  • быть лаконичным, не допускать высказываний, не относящихся к теме диалога;
  • корректно возражать участникам диалога при несовпадении позиций;
  • стараться слушать, слышать участников диалога;
  • давать возможность высказаться другим участникам дискуссии;
  • соблюдать регламент выступлений.

В начале дискуссии участники размышляли над тем, кто такой  «современный воспитатель», какие профессиональные компетенции ему необходимы, в т.ч. в соответствии  с ФГОС ДО и профессиональным  стандартом «Педагог». Конкурсанты сошлись во мнении, что это должен быть специалист, идущий в ногу со временем, понимающий потребности дошкольников и их родителей,  владеющий нормативной базой, ориентирующийся в изменениях законодательства, постоянно профессионально совершенствующийся и повышающий свою квалификацию, любящий детей, радующийся их успехам и достижениям, умеющий организовать работу со всеми детьми и  найти индивидуальный подход к каждому ребенку.

Рассуждая на тему: «Профессиональный успех - везение или кропотливый труд?», мнения участников разделились: одни считают, что это постоянный кропотливый труд, другие, что есть место везению, к которому, несомненно, нужно быть готовым профессионально, чтобы не упустить свой шанс, так как профессия воспитателя для  большинства - это призвание и большая удача. Поэтому, помимо собственных профессиональных успехов педагоги настоящий успех видят в достижениях своих воспитанников.

Конечно же, все участники круглого стола в итоге согласились, что действительно, важно быть успешным воспитателем, потому что, это непреодолимое стремление к самосовершенствованию, в том числе и через обмен профессиональным опытом.

В ходе дискуссии, участники предлагали различные формулы профессионального успеха, в том числе математические на основе формулы А. Энштейна, но к единому мнению не пришли, согласились только с тем, что успех представляет собой совокупность составляющих, которые у каждого человека разные и зависят от многих факторов: внешних и внутренних.