Воспитанники ДОУ от 3 до 8 лет
Вся деятельность на развивающей площадке "Наш край" проходит 2 раза в месяц, в соответствии с планом работы , предусмотрена свободная деятельность детей и родителей.Организованная деятельность предполагает, что личность ребенка становится центром внимания, и все условия развивающей среды будут направлены на развитие творческой, самостоятельной, уверенной и гармоничной личности. Это прекрасный способ социализации ребенка. На развивающей площадке "Наш край"проводятся различные тематические мероприятия по ее тематике .Помимо комфортного места для образовательной деятельности, здесь созданы возможности для общения, обмена опытом и знаниями что, несомненно, является одним из ресурсов повышения качества образования.
- совместная с педагогом деятельность (беседы, ознакомление с художественной литературой, наблюдения, поисково-исследовательская деятельность, сюжетно-ролевые игры, прогулки, целевые экскурсии);
- самостоятельная деятельность детей (дидактические, подвижные игры, рассматривание дидактических картинок, иллюстраций, слушание фольклорных произведений, создание собственных творческих продуктов).
- в процессе взаимодействия с семьями (участие в проектной деятельности, продуктами, которой будут является: альбомы «Наш удивительный Красноярский край», фотоколлекции о малой родине, составление авторских семейных кроссвордов, ребусов, сказок, стихов; творческие художественные работы; участие в экологических акциях, праздниках, фестивалях).
Поисково-исследовательская деятельность «Рождение города Красноярска»
Дидактические игры: «Путешествие по карте города», «Самый внимательный горожанин», «Найди отличия» (старый и современный город), «Собери герб, флаг родного города».
Просмотр видеофильмов и презентаций: Прошлое города Красноярска; Основные достопримечательности Красноярска; Символика города;
Беседы: «Таким я представляю наш город в будущем.»,«Куда бы я повёл гостей города?»," Что бы я рассказал о своём городе?», «Правила безопасного поведения на улицах города, общественных местах отдыха"
Продуктивная деятельность:«Мое любимое место отдыха в городе» (рисование); «Мост через Енисей» (лепка)
«Часовня Параскевы Пятницкой» (аппликация); Достопримечательности города (коллективный коллаж).
Взаимодействие с семьями воспитанников: Красноярск- столица Красноярского края» (оформление семейных коллажей для создания альбома «Наш удивительный Красноярский край»; Создание коллекций фото «Знакомьтесь: Советский район г. Красноярска»; Конкурс кроссвордов, загадок, ребусов «Край, в котором мы живем»
· На территории ДОО создана развивающая среда, способствующая развитию чувства патриотизма и сопричастности к культурному наследию Красноярского края.
· Дети знают и называют достопримечательности Красноярского края и города Красноярска;
· У дошкольников сформированы основы общей культуры детей и бережное отношение к природе
к историческим и культурным памятникам;
В современных условиях организация воспитательно-образовательного процесса в ДОУ ставит перед педагогами задачи в поиске новых и интересных решений. Создать условия, в которых ребенок смог бы максимально реализоваться, установить собственные отношения с обществом, историей, культурой человечества - является одной из основных задач воспитательно- образовательного процесса.Организовать познавательно-исследовательскую деятельность средствами совместных проектов с воспитанниками возможно с помощью тематических экспозиций и развивающих площадок.Чтобы приобщить ребенка к ценностям, накопленным и свято хранимым человечеством в мировой культуре, нужно погрузить его в культурно-историческое пространство. Особая роль в этом принадлежит тематической экспозиции, которая выводит индивида за границы социума, цивилизации, в мир культуры.
Создание на территории ДОО развивающей среды, способствующей развитию чувства патриотизма и сопричастности к культурному наследию Красноярского края,формированию представлений о Красноярском крае, его социокультурных ценностях.
Оценка результатов проекта будет происходить в несколько этапов:
1. Сбор данных
-анкетирование родителей (законных представителей)
- наблюдение за совместной деятельностью педагогов с детьми и самостоятельной деятельностью на объекте, созданных в рамках проекта.
2. Анализ данных
На данном этапе происходит анализ полученных данных, составляется SWOT- анализ.
3. Вывод: на данном этапе составляется аналитическая справка по результату реализации проекта, в которой будут отражены следующие вопросы:
- соответствуют ли результаты проекта заявленным целям?
- получили ли участники образовательных отношений пользу от проекта?
Качественное изменение инфраструктуры пространства территории ДОУ- развивающая площадка, как современный центр активности.
Развивающая площадка "Наш край"- это зона обучения в сотрудничестве, зона взаимодействия и развития способностей воспитанников. Помимо комфортного места для образовательной деятельности, здесь созданы возможности для общения, обмена опытом и знаниями. Данный центр — это пространство для творчества и фантазий, для игровой и образовательной активности, для получения позитивного разнообразного личного опыта и самореализации.
Компетентность управления инновационной деятельностью, изменениями в организационной структуре, позволяющими добиваться большей результативности за счет организации и кооперации деятельности педагогических работников.
Государство ставит одним из приоритетных направлений в образовании патриотическое воспитание, об этом нам говорит Федеральный проект «Патриотическое воспитание», разработанный в рамках национального проекта «Образование». Основная цель проекта «Патриотическое воспитание» - воспитание гармонично развитой и социально ответственной личности на основе духовно-нравственных ценностей народов Российской Федерации, исторических и национально-культурных традиций.
Одним из направлений Стратегии национальной безопасности – защита традиционных российских духовно-нравственных ценностей, культуры и исторической памяти.
Актуальная задача – формирование и укрепление традиционных российских духовно-нравственных ценностей.
Задачи региональной и муниципальной системы образования -обеспечить историческое просвещение обучающихся через введение традиций образовательной организации, связанных с государственными символами, традициями которые будут способствовать формированию национального самосознания у воспитанников, общей сплоченности вокруг национальных ценностей, понимания уникальности и неповторимости своей малой Родины.
В современных условиях организация воспитательно-образовательного процесса в ДОУ ставит перед педагогами задачи в поиске новых и интересных решений. Создать условия, в которых ребенок смог бы максимально реализоваться, установить собственные отношения с обществом, историей, культурой человечества - является одной из основных задач воспитательно- образовательного процесса.
Использование новых форм взаимодействия.
Разработка нормативно-правовых документов: Положение о работе развивающей площадки " Наш край", утверждение плана работы развивающей площадки " Наш край "
Заказ дизайна баннеров в рекламной компании
При создании развивающей площадки "Наш край" не требовались финансовые ресурсы сада.
· На территории ДОО и в помещении создана развивающая среда, способствующая развитию чувства патриотизма и сопричастности к культурному наследию Красноярского края.
· Дети знают и называют достопримечательности Красноярского края и города Красноярска;
· У дошкольников сформированы основы общей культуры детей и бережное отношение к природе
к историческим и культурным памятникам;
Рост профессиональной квалификации педагогических работников. Включенность педагогов в реализацию проекта : "Наш край родной -Красноярский". Компетентность управления инновационной деятельностью, изменениями в организационной структуре, позволяющими добиваться большей результативности за счет организации и кооперации деятельности педагогических работников.
Территория ДОУ - развивающая площадка ,как преобразованный, современный центр активности.
Создание образовательного пространства, способствующего успешной реализации и развитию детской инициативы и самостоятельности.
Создано пространство для творчества и фантазий, для игровой и физической активности, для получения позитивного разнообразного личного опыта и самореализации.
Рост профессиональной квалификации педагогических работников. Компетентность управления инновационной деятельностью, изменениями в организационной структуре, позволяющими добиваться большей результативности за счет организации и кооперации деятельности педагогических работников.
Низкая активность родителей, эмоциональное выгорание педагогов. Низкая популярность развивающей площадки